Starlinger intern, 2024/01 - Ausgabe 36

Clarissa Graf (Mitte) – hier mit Miriam Wirnig (links) und Ilona Wimmer – verlässt das CSR-Team Ende Juli 2024.

WECHSEL AN DER SPITZE DES CSR- UND NACHHALTIGKEITSTEAMS

Clarissa Graf, die im Jahr 2019 die CSR-Abteilung bei Starlinger ins Leben rief, verlässt mit Ende Juli das Unternehmen und wird sich neuen Herausforderungen widmen. An ihrer Stelle über nimmt mit Anfang August Ilona Wimmer die Leitung des CSR-/ Nachhaltigkeitsbereichs und wird im Zuge dessen ihre Aufgaben im Controlling zur Gänze abgeben. Nach mehr als 20 Jahren im Unternehmen kennt sie Starlinger zu Genüge und kann ihre Expertise im Datenmanagement einbringen, um die zukünftigen Berichtspflichten im Nachhaltigkeitsbereich zu erfüllen. In den letzten fünf Jahren ist unter Clarissa Grafs Ägide einiges passiert, um die Themen Nachhaltigkeit und gesellschaftliche Verantwortung für die Mitarbeitenden im Unternehmen greifbar zu machen: Es wurde der erste Nachhaltigkeitsbericht erstellt sowie der nächste vorbereitet, eine unternehmensweite CSR Strategie ausgearbeitet, und diverse Projekte – siehe aktuell unsere „Fit & X’sund Weissenbach“-Initiative – ins Leben ge rufen. Starlinger nimmt am UN Global Compact, der weltweit

größten Nachhaltigkeitsinitiative für Unternehmen, teil und ist Mitglied bei respACT, Österreichs führender Plattform, die Unternehmen bei verantwortungsvollem und nachhaltigem Wirtschaften unterstützt. „Ich möchte Clarissa von ganzem Herzen danken, dass sie sich dem wichtigen Thema Nachhaltigkeit bei Starlinger angenom men und vieles in Bewegung gebracht hat“, so Ilona Wimmer beim Abschied von Clarissa Graf im Büro Wien. Motivierende Worte kamen von Clarissa Graf: „Ich wünsche dem CSR-Team – Ilona Wimmer und Miriam Wirnig, die bald durch Emma Palecek verstärkt werden – weiterhin viel Freude an ihrer Arbeit, Mut und Elan sowie Geduld und Zuversicht. Ich bin überzeugt, dass ihr die neuen Herausforderungen bestens meistern werdet und zähle dabei auch auf die Unterstützung aller weiteren Kolleginnen und Kollegen bei Starlinger – lasst uns nicht polari sieren, sondern zusammen sinnvolle Maßnahmen und gemein nützige Projekte für alle umsetzen.“

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